💼 Corriger un profil professionnel fictif pour préparer sa recherche d'emploi

Objectifs pédagogiques

• Analyser un profil professionnel fictif du point de vue d'un recruteur et repérer ses points faibles
• Proposer un plan d'amélioration concret de l'e-réputation, sans confondre présence professionnelle et effacement total

Contexte

Tu vas bientôt chercher un stage ou un premier emploi. Avant de travailler ta propre présence en ligne, tu t'entraînes sur un profil professionnel fictif (nom d'emprunt) présentant plusieurs points faibles typiques, pour apprendre à les repérer avant qu'un recruteur ne le fasse.

Si tu n'as pas eu le profil fourni en classe (absence, retard)

Utilise ce profil de remplacement (« Lisa D., 18 ans ») : photo de profil prise en soirée, verre à la main ; bio « J'aime faire la fête et dormir 🎉 » ; publication publique récente se plaignant de son ancien employeur (« mon ex-patron était vraiment nul ») ; en revanche, une publication mettant en avant un projet solidaire mené en PFMP (aide aux courses pour des personnes âgées du quartier, avec photo de l'action), et une présentation claire de sa formation Bac Pro SAPAT. Travaille sur ce profil comme s'il t'avait été fourni en classe.

Problématique

« Quels éléments d'un profil en ligne un recruteur retient-il en premier, et comment corriger ceux qui nuisent à l'image professionnelle sans effacer toute trace personnelle ? »

Mission

A — J'analyse le profil fictif fourni

1. Ouvre le profil professionnel fictif fourni en classe et relève 3 éléments qui donneraient une bonne image à un recruteur, et 3 éléments qui donneraient une mauvaise image.
2. Pour chaque point faible relevé, explique en une phrase pourquoi il pose problème pour ce secteur professionnel (SAPAT — services à la personne).

B — Je construis un plan d'amélioration

1. Pour chaque point faible identifié, propose une correction concrète (photo, texte de présentation, publications à retirer ou rendre privées).
2. Identifie un élément du profil à conserver tel quel, en expliquant pourquoi il sert l'image professionnelle.

C — Je rédige l'argumentaire

1. Rédige un court argumentaire (5-6 lignes) expliquant pourquoi améliorer son e-réputation ne veut pas dire effacer toute trace de sa personnalité.

Questions de synthèse

• Quel est le point faible du profil fictif qui te semble le plus dommageable pour une recherche d'emploi dans le secteur SAPAT ?
• Pourquoi améliorer son e-réputation ne signifie-t-il pas supprimer toute trace personnelle en ligne ?

Vérifier mes réponses

• La réponse doit citer un point faible réellement présent dans le profil fictif fourni, relié au secteur SAPAT (ex. propos peu respectueux, photo inadaptée à un contexte professionnel).
• Un profil totalement lisse et impersonnel peut aussi nuire : un recruteur cherche une personne authentique et cohérente avec les valeurs du secteur, pas une absence totale de vie numérique.

Où répondre ?

Dépose ton analyse, ton plan d'amélioration et ton argumentaire dans ton bloc-notes OneNote, section Pluri — Réseaux sociaux numériques.

Ressources et outils

• Profil professionnel fictif : support fourni en classe pour l'exercice.

CRCN / Pix

• CRCN 2.4 — S'insérer dans le monde numérique

Ce qu'il faut retenir

• Analysé un profil professionnel fictif du point de vue d'un recruteur du secteur SAPAT
• Proposé une correction concrète pour chaque point faible identifié, sans effacement excessif
• Argumenté l'équilibre entre authenticité personnelle et image professionnelle

Grille d'évaluation

E-réputation et emploi (Pluri MG2)

Critère	Indicateurs observables	Niveau
Analyse du profil	3 points forts et 3 points faibles correctement identifiés et justifiés.	-- / - / + / ++
Plan d'amélioration	Corrections concrètes proposées pour chaque point faible, sans excès.	-- / - / + / ++
Argumentaire	Argumentaire cohérent sur l'équilibre entre authenticité et image professionnelle.	-- / - / + / ++